3月28日，金潤(rùn)豐公司召開(kāi)2025年工作會(huì)議，公司黨支部書(shū)記、董事長(zhǎng)李偲出席會(huì)議并作會(huì)議講話(huà)。黨支部副書(shū)記、副總經(jīng)理于健主持會(huì)議并宣布“揭榜掛帥”結(jié)果。

李偲總結(jié)金潤(rùn)豐公司2024年工作，分析當(dāng)前形勢(shì)，緊密?chē)@“大宗農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易服務(wù)商”的戰(zhàn)略定位部署2025年重點(diǎn)工作。她指出，2024年是金潤(rùn)豐公司改革轉(zhuǎn)型的第一年，領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體員工在優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、提升管理效能等方面聚力攻堅(jiān)、迎難而上，改革工作卓有成效并獲評(píng)省糧油進(jìn)出口集團(tuán)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

李偲強(qiáng)調(diào)，2025年要進(jìn)一步聚焦主責(zé)主業(yè)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，深刻分析不足，加強(qiáng)科學(xué)研判。一是加強(qiáng)改革力度。在內(nèi)部管理、工作質(zhì)效、團(tuán)隊(duì)協(xié)作上仍需進(jìn)一步優(yōu)化提升，不斷增強(qiáng)改革的思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。二是聚力業(yè)務(wù)發(fā)展。加強(qiáng)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，做強(qiáng)涉農(nóng)主業(yè)，不斷增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，助推集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展；堅(jiān)決做實(shí)資源類(lèi)業(yè)務(wù)壓降，嚴(yán)格落實(shí)壓降方案，確保完成壓降目標(biāo)。三是強(qiáng)化資金統(tǒng)籌。落實(shí)資金預(yù)算管理，嚴(yán)格管控資金使用，合理運(yùn)用金融工具，穩(wěn)固外部融資渠道。四是牢固風(fēng)險(xiǎn)防范。密切關(guān)注客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況，強(qiáng)化客戶(hù)管理，落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理審核及監(jiān)督。

于健宣布了公司2025年度業(yè)務(wù)榜單“揭榜掛帥”結(jié)果。本次開(kāi)展“揭榜掛帥”工作，旨在通過(guò)建立“階梯目標(biāo)激勵(lì)”機(jī)制，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)管理效能與業(yè)績(jī)規(guī)模的雙提升，推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)目標(biāo)快速實(shí)現(xiàn)。副總經(jīng)理崔佳卉宣讀2024年度表彰決定，對(duì)2024年度獲得優(yōu)秀部門(mén)、先鋒代表獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工、敬業(yè)精神獎(jiǎng)、表現(xiàn)進(jìn)步獎(jiǎng)項(xiàng)的部門(mén)及員工進(jìn)行表彰。副總經(jīng)理、工會(huì)主席張晨傳達(dá)學(xué)習(xí)省糧油進(jìn)出口集團(tuán)2025年工作會(huì)議精神。

會(huì)上，于健分別與分管業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、經(jīng)營(yíng)管理部簽訂《2025年度業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》；崔佳卉分別與綜合辦公室、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部簽訂《2025年度業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》；張晨與分管業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人簽訂《2025年度業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，全體干部職工參加會(huì)議。